为公民身体健康供给医疗与护理保健服务。医疗与护理防备保健科、内科、外科、妇产科、妇女保健科、儿科、五官科、皮肤科、精神科、传染科、结核病科、中医科、治疗与护理、医学教育、科学研讨、卫生医疗人员训练

  2025年度，我单位认真贯彻《事业单位挂号办理暂行条例》和《事业单位挂号办理暂行条例施行细则》及有关法令、法规、方针，依照核准挂号的主旨和运营事物的规划展开活动，现将履职状况公示如下： （一）聚集主责主业，服务质效双提高 1.医疗质量安全筑牢底线。以“质量提高年”活动为抓手，统筹施行十大质量提高举动，强化RRT建造，提高应急救治才能。组成31个固定MDT团队，全年展开多学科评论599例。三基考试参阅率及合格率均超百分之99。抗菌药物运用强度到达国监满分标准，I类切断手术部位感染率为0，中心质量指标稳步向好。 2.医疗技术才能稳步跃升。新增新技术、新项目48项，多项技术落地运用并显示显着临床价值。手术人次同比增加百分之13.54，其间，四级手术人次同比增加百分之24.37，微创手术人次同比增加百分之9.57。三大中心标准化建造提速推动，胸痛中心成功经过标准版认证，STEMI患者门球时刻缩短至71.73分钟，远低于国家标准；卒中中心急性脑梗死收治量、介入手术总量别离同比增加百分之25.3、百分之61.33；伤口中心接诊急诊伤口患者近3500人，成功救治17米高处掉落伤等多例急危重症患者，急危重症救治水平跻身区域先进部队。新增融城急救点，区域急救网络布局继续优化，应急呼应才能显着地增强。专科特征优势继续显示，晚年医学构建“评价-治疗-恢复-安定疗护”全链条服务形式，相关经历被市级干流媒体专题报道；内分泌代谢科获评“2025年度DPCC标杆中心单位”，被颁发“国家糖尿病标准化防控中心－中心单位”，专科建造水平获国家级认可。 3.惠民便民服务继续深化。以“服务优化年”活动为驱动，施行十大服务提高举动，打造“环境温馨、流程快捷、服务优质”的就医体会。门急诊人次同比增加百分之13.19，出院人次同比增加百分之4.84。推动晚年、中医、养分特征服务体系建造，晚年归纳评价率百分之80，养分筛查率百分之95，建成国家标准化心脏恢复中心。打造一站式服务中心，推广“陪诊有爱”、床旁结算服务，“互联网+护理服务”掩盖40个社区，订单同比增加百分之105；展开“名医集市”11场、主题义诊46场，累计服务2万余人次，医疗服务取得感继续增强。 （二）深化科教协同，立异动能再增强 1.学科科研多点打破。获批省级临床要点专科14个，存案长沙市才智晚年健康评价等10个技术立异中心。全年立项各类课题57项，其间初次获批国家卫健委慢病办理项目，完结国家级项目“零的打破”、取得湖南省自然科学基金项目31项，较2024年增加百分之342.86；宣布学术论文128篇，含SCI论文29篇、中心期刊论文30篇；参编攻略1个、一致9个、行业标准3篇；主编专著5部，副主编3部，参编7部；获实用新型专利2项、世界发明专利1项，计算机软件著作权1项；接受药物临床试验项目120项；立异展开“科研巡讲”和“科研门诊”，以全链条服务举动全方位夯实科研展开根基。 2.院校协作深层次地交融。新增16名专家受聘担任博士、硕士研讨生导师，其间博导完结从无到有，院校协作取得新打破。与湖南大学推动战略协作，联合申报国家及省要点研制项目3项，协作开发AI辅佐治疗体系1项；作为首要临床研讨基地，共建“湖南大学再生医学临床研讨中心”；以湖南大学编制联合引入10名高端标志性人才，引入北京协和医学院8年制博士研讨生1名。 3.教育体系不断夯实。推广PBL教育形式，开设特征教育门诊，教育质量获院校高度认可。获批湖南省晚年专科护理临床实践基地、湖南省安定疗护专科护理临床实践基地；取得长沙市青年护理岗位技术比赛集体二等奖，专科人才教育训练渠道能级与护理部队专业素质完结双提高。 （三）拓宽敞开协作，服务格式更优化 1.医联体建造成效显着。我院成功获批湖南省榜首批“构建矩阵式医联体、推动分级治疗落地收效”试点单位，推广新技术新项目23项、运用3000余例次，安排义诊及健康讲座260余场次。在医联体协同赋能下，天心区底层医疗安排就诊率提高至百分之72，集团内上转、下转患者别离同比增加百分之30.84、百分之26.85，累计成功救治底层危殆重症患者730余名。 2.医养结合形式立异推动。与20余家养老安排、医养结合安排树立协作，成为长沙市晚年痴呆防治促进举动市级安排施行单位，在全市规模展开晚年痴呆筛查8万余例次。 3.跨行协作显示公益本性。深化与教育、体育、文旅等部分协作，全年签署对外协作协议63份，新增47份，占比百分之74.63。推动区域医疗资源彼此连通，完结长途心电确诊近3.2万例、长途印象确诊4万余例，安排榜首目击者训练400余例，完结资源共享赋能。与天心区展开高层次人才高质量健康保证作业，供给个性化、精准化的健康办理服务。施行“惠警医疗”项目，与交警部分完结交通事故救治绿色通道无缝联接，成功救治40余人次；高质量完结“湘超”联赛、中非经贸论坛、世界马拉松等严重医疗保证使命，厚实推动对口援助西藏贡嘎、湘西吉首及援外医疗、村庄复兴等作业，公益担任继续显示。 （四）精耕精密办理，运营安全有保证 1.运营办理标准高效。严厉执行全面预算办理，强化经费运用监管，财务经费绩效自评标准有序；发挥内部“大监督”体系效能，统筹表里审计，强化危险防控和合规运营。加强SPD精密化办理，获全国医疗器械医院院内供应链事例大赛（C赛道）铜奖。树立合同质控办理体系，全方面提高依法治院水平。对院内标识体系一致改造，显着提高就医指引快捷度。推广能耗精密化管控，继续展开能耗数据剖析，优化空调、电梯运转形式，万元收入能耗开销同比下降百分之6.4。 2.才智医院建造提速。完结HIS、LIS、电子病历等中心事务体系搬迁，上线医保诊间付出、床旁结算等才智服务项目。优化门诊自助结算流程，预定率达百分之86.74，患者均匀候诊时刻控制在13.42分钟内；整合监控、消防、门禁等体系，推动安防智能化晋级，施行“定点值守+动态巡查+智能监控”三位一体防控形式。 3.安全防地坚实结实。排查整改消防安全危险，完结液氧站等要点危险整改，健全特定品种设备管控机制，医用设备强检达标率百分之百。强化院感防控，千日医院感染发生率百分之0.368，相关监测合格率均达百分之百；标准第三方人员存案303人，严厉执行入院安检准则。统筹推动精神文明建造和无烟医院建造。 （五）强化部队建造，提质扩容促展开 1.加强干部部队建造积储动能。树立干部“选育管用”全链条机制。树立“潜能型、攻坚型、领航型”干部培育体系，施行“三航并竞”人才方案。 2.强化人才部队建造提质扩容。柔性引入省部级专家8人、要点实验室PI 5人，市紧缺急需及主干人才4名，新增“芙蓉方案”青年人才1人，6人次获评省、市卫生高层次人才。 （六）厚植医院文明，猛进合力更凝集 1.品牌形象继续提高。开设“三医故事我来讲”“质量提高”“服务优化”等专栏，策划“温暖‘医’瞬间”系列短视频，发掘“锦旗背面的故事”，3部护理作业短视频播放量超5万次。《中国日报》专题刊发医院援非故事，选树宣扬“要点学（专）科”“湖湘好医生、好护理”“湖湘好护理”等先进典型。 2.员工关心精准暖心。展开“三医童行 情满盛夏”员工子弟暑期爱心保管营；员工体检全掩盖，增设个性化自选体检项目；展开住院、婚育、退休、丧葬等慰劳210余人次。 3.文体活动凝集合力。展开瑜伽、舞蹈、拍摄等爱好小组活动近百场，举行元旦员工歌舞晚会、春节联欢晚会等特征活动。 2026年作业思路： （一）党建引领强基，筑牢展开政治保证。 （二）提质医疗服务，夯实健康保证根基。 （三）科教赋能立异，建造学科人才高地。 （四）拓宽表里协作，健全医联协同体系。 （五）强化精密办理，激起内生展开动能。 （六）厚植文明根基，凝集猛进展开合力。 本单位不存在开办企业状况。

  医疗安排执业许可证有效期限：2021年4月8日-2036年4月8日。挂号号11A1001。

  2025年6月湖南省公民政府办公厅颁发“构建矩阵式医联体 推动分级治疗落地收效”试点单位； 2025年8月长沙市委老干部局颁发《退休不褪色 余热更生辉》长沙市离退休干部先进典型业绩优异视频； 2025年11月长沙市卫生健康委员会颁发长沙市青年护理岗位技术比赛集体二等奖； 2025年11月长沙市卫生健康委员会颁发2025年长沙市卫生健康体系“就认这个理·医来讲”微宣讲大赛优异安排奖。